Старт дан, и работодатели стремятся заполучить лучшие кадры на рынке труда. Но не тут-то было! Кадровые агенты хитрят, предлагают «кота в мешке» и дорого за это берут. Но наш Директор тоже не промах, настойчиво собирает своих и избавляется от чужих, сбагривая их по дешевке обратно в агентство.  И конечно не без сюрпризов. Пока Директор воюет с Агентом,  работнички сколотились в группу и требует его отставки. Вот неблагодарные твари! В следующий раз Директор будет осмотрительнее и попытается заручиться поддержкой надежного единомышленника. Не важно, что это уборщица, главное, что у нее обнаружились нужные связи – и уже команда готова идти за лидером.

Первый из игроков, который предусмотрит все препятствия  и создаст свою команду, команду нужного цвета в согласии с цветом Директора, получает максимум очков и выигрывает.  Текучесть кадров никто не отменял, поэтому начинать сначала, как и в жизни можно столько раз, на сколько хватит  энтузиазма/ задора/ виски/анекдотов/ рабочего времени/ отпуска – выбор большой.

Старт дан, и работодатели стремятся заполучить лучшие кадры на рынке труда. Но не тут-то было! Кадровые агенты хитрят, предлагают «кота в мешке» и дорого за это берут. Но наш Директор тоже не промах, настойчиво собирает своих и избавляется от чужих, сбагривая их по дешевке обратно в агентство.  И конечно не без сюрпризов. Пока Директор воюет с Агентом,  работнички сколотились в группу и требует его отставки. Вот неблагодарные твари! В следующий раз Директор будет осмотрительнее и попытается заручиться поддержкой надежного единомышленника. Не важно, что это уборщица, главное, что у нее обнаружились нужные связи – и уже команда готова идти за лидером.

Первый из игроков, который предусмотрит все препятствия  и создаст свою команду, команду нужного цвета в согласии с цветом Директора, получает максимум очков и выигрывает.  Текучесть кадров никто не отменял, поэтому начинать сначала, как и в жизни можно столько раз, на сколько хватит  энтузиазма/ задора/ виски/анекдотов/ рабочего времени/ отпуска – выбор большой.

Старт дан, и работодатели стремятся заполучить лучшие кадры на рынке труда. Но не тут-то было! Кадровые агенты хитрят, предлагают «кота в мешке» и дорого за это берут. Но наш Директор тоже не промах, настойчиво собирает своих и избавляется от чужих, сбагривая их по дешевке обратно в агентство.  И конечно не без сюрпризов. Пока Директор воюет с Агентом,  работнички сколотились в группу и требует его отставки. Вот неблагодарные твари! В следующий раз Директор будет осмотрительнее и попытается заручиться поддержкой надежного единомышленника. Не важно, что это уборщица, главное, что у нее обнаружились нужные связи – и уже команда готова идти за лидером.

Первый из игроков, который предусмотрит все препятствия  и создаст свою команду, команду нужного цвета в согласии с цветом Директора, получает максимум очков и выигрывает.  Текучесть кадров никто не отменял, поэтому начинать сначала, как и в жизни можно столько раз, на сколько хватит  энтузиазма/ задора/ виски/анекдотов/ рабочего времени/ отпуска – выбор большой.

Бескомпромисная борьба за место на финансовом Олимпе!

Steam Up: A Feast of Dim Sum - это соревновательная игра для 2-5 игроков легкого и среднего уровня на сбор сетов Дим Сам (Dim Sum), предлагающая игрокам восхитительный культурный опыт.

Привозим на английском языке то, что издать не получается, но очень хочется: Food Chain Magnate — признанный шедевр среди стратегических настольных игр в жанре экономической симуляции.